为了鼓励生育三胎，缓解我国人口老龄化问题，在2021年11月30日的时候宁夏修改了12次的**生育条例正式公布，其中**的改变就是关于在职员工的产假相关规定，女方除享受**规定的产假外，增加六十天产假，且在女性休产假期间，男方享受二十五天护理假。

宁夏产假多少天2024规定

此次《宁夏**自治区人口与**生育条例》的修改，主要是为了推进**三孩生育政策贯彻实施，不过要是符合法律、法规规定办理婚姻登记生育子女的夫妻，女方才可以享受158天的产假。

各城市2024产假**规定

为了优化生育政策、增强生育政策包容性，宁夏修改乐**生育条例，内容多达32项，比如对于参加婚检的，增加三天婚假。但是因为地方政策不一样，所以生育**会有差异。以下整理2024宁夏各城市产假**规定，可供参考。

1、银川

宁夏银川市针对孕检时间在劳动时间内的女职工，所需时间作为正常劳动并规定用人单位支付正常工作时间的工资，且怀孕7个月以上，用人单位不得延长劳动时间。

2、石嘴山

石嘴山市在职女员工上班后享有哺乳假期，在工作日期间必须为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间，只要小孩没有满1周岁用人单位就不得安排夜班劳动。

3、吴忠

宁夏吴忠市职工没有参与生育险的，依法享受产假或者**生育手术休假前12个月的月平均工资，工作未满12个月的按其实际参加工作的月份数计算。

4、固原

目前固原市对于还处在产假和30天生育假中的女职员，可以按照2024宁夏产假新规定享受延长至60天的生育假，如果已结束产假则不再补休延长。

5、中卫

对于符合中卫市条例规定生育子女的夫妻，在子女零至三周岁期间，每年分别享受累计十日的育儿假，育儿假期间照发工资，不影响**待遇和全勤评奖。

宁夏产假男方陪护假多少天

宁夏计生政策规定，对符合法律、法规规定生育的夫妻，给予其配偶25天陪护假，陪产假期间用人单位同样要向职工支付工资，若是用人单位有为职工买生育保险的话，陪产假期间工资按照当地**平均工资标准来支付。

但如果用人单位没有依法为员工缴纳**保险费，那职工在休陪产假期间的工资由单位按照配偶生育时间前12个月平均缴费工资基数计算。